구글AI모드 직장인 업무변화1 삼성 파업 봉합, 직장인은 지금 뭘 봐야 할까? 뉴스 앱을 켜니 '삼성 파업 유보'가 상단을 채우고 있었습니다. 삼성전자 주식이 없어도, 삼성 직원이 아니어도 이 사건은 직장인이라면 한 번은 짚어봐야 할 흐름을 담고 있습니다. 이번 합의 내용과 그게 우리 자산·직장 생활에 어떤 의미인지를 실제 수치와 함께 정리했습니다. 한국은행·전자공시 DART의 공개 데이터를 직접 확인하며 작성했습니다.🔔 파업은 왜 터졌고, 어떻게 봉합됐나요?핵심은 '이익을 얼마나 나눌 것이냐'였습니다. 삼성전자 초기업노조는 올해 쟁의행위 찬반투표에서 93.1%의 찬성률로 쟁의권을 확보하고 5월 21일부터 18일간 총파업을 예고했습니다.노조가 요구한 건 영업이익의 15~20%를 성과급 재원으로 명문화하는 것이었습니다. 사측은 기존 OPI(초과이익성과급) 체계 유지를 고수했습니다... 2026. 5. 23. 이전 1 다음
